Umowa kończy mi się za trzy miesiące, a raty mają być na rok. Mieliście tak?

Bartek_90 24.09.2026

Nie bardzo wiem, co im odpisać. Dostałem propozycję 12 rat po 620 zł. Liczyli to na podstawie moich ostatnich wypłat i teraz taka rata jest do zrobienia. Tylko umowę o pracę mam do końca grudnia, czyli jeszcze przez trzy miesiące. Kierownik mówi, że zamówień jest sporo i raczej będą nam przedłużać umowy. Tyle że niczego nie mam na piśmie, żadnego aneksu ani nawet informacji, na jaki okres miałaby być kolejna umowa. Głupio mi pisać, że od stycznia na pewno nie będę miał dochodu, bo może normalnie zostanę. Ale równie głupio potwierdzić raty na cały rok, skoro na dziś nie wiem, co będzie po grudniu. Na razie tej propozycji nie zaakceptowałem. Miał ktoś podobną sytuację? Podawaliście od razu datę końca umowy czy czekaliście, aż pracodawca zdecyduje o przedłużeniu?

Rozmowa

Dyskusja

13 komentarzy

KasiaCzyta

A masz od kierownika cokolwiek na piśmie, choćby zwykłego maila, czy to była tylko rozmowa?

Bartek_90

Odpowiedź do: KasiaCzyta

Nie, nic nie mam. Kierownik powiedział tylko, że zamówień jest dużo i raczej wszyscy zostaniemy, ale bez daty i bez warunków. Na papierze mam pracę wyłącznie do końca grudnia.

PiotrW

Odpowiedź do: Bartek_90

No to na dziś pewna jest tylko data z umowy. To nie znaczy, że Cię nie przedłużą, ale słowa kierownika nie są jeszcze kolejną pensją.

ElaPoPrzejsciach

Miałam prawie identycznie. Moja umowa kończyła się po dwóch miesiącach, a raty rozpisali na osiem. Podałam obecną pensję, bo przecież naprawdę ją dostawałam, ale od razu dopisałam datę końca umowy. Nie twierdziłam, że później zostanę bez pracy, tylko że na dalszy okres nie mam jeszcze żadnego papieru. Potem poprosili mnie o kopię aktualnej umowy. Przedłużenie dostałam, ale na pół roku, chociaż wcześniej w pracy mówili o dłuższym czasie. Dobrze, że nie czekałam z tą informacją do ostatniej chwili i nie opierałam wszystkiego na samej rozmowie.

AniaM

Ja bym podała termin od razu, zamiast zgadywać za pracodawcę. Za trzy miesiące sytuacja może się przecież wyjaśnić zupełnie inaczej.

WaldekUgoda

Ja dostałem wyliczenie na dziesięć miesięcy, kiedy umowę miałem jeszcze na cztery. Mail wyglądał tak stanowczo, że najpierw uznałem harmonogram za ustalony. Dopiero później doczytałem, że proszą mnie o potwierdzenie. Odpisałem wtedy, do kiedy jestem zatrudniony, a o dalszych miesiącach niczego nie obiecywałem. Nie podawałem też od razu innej raty, bo sam nie wiedziałem, czy dostanę kolejną umowę. Poprosili później o aktualny dokument i dopiero dalej to ustalaliśmy. Ty już im potwierdziłeś te 12 rat czy to nadal propozycja?

Bartek_90

Odpowiedź do: WaldekUgoda

Nie potwierdziłem jeszcze. W mailu nazwali to propozycją i czekają na moją odpowiedź. Pierwsze trzy raty wyglądają realnie, tylko nie umiem dziś uczciwie potwierdzić pozostałych dziewięciu.

BasiaBudzet

Rozpisałam sobie kiedyś taki budżet osobno do końca umowy i osobno na później. W pierwszej części znałam wypłatę, dojazdy i rachunki, więc wszystko było dość konkretne. Dalej miałam już tylko przypuszczenia. Nie wpisywałam tam tej samej pensji jako pewnej, ale nie zakładałam też od razu zera, bo szukałam pracy i czekałam na decyzję o przedłużeniu. Po prostu zaznaczyłam, gdzie kończą mi się dane z dokumentów. Dzięki temu nie musiałam wymyślać przyszłej wypłaty. U Ciebie chyba też bardziej chodzi o pokazanie tych dwóch okresów niż o liczenie dziś raty na każdą możliwą sytuację.

Renata1979

Moja przełożona też zapewniała mnie, że umowa będzie dalej. Faktycznie ją dostałam, ale na trzy miesiące, a nie na rok, jak wcześniej mówiła. Od tamtej pory traktuję takie słowa jako dobrą wiadomość, tylko nie jako gotowy dokument. U Ciebie może być inaczej, ale margines niepewności jednak jest.

Marek72

Skoro jeszcze nie potwierdziłeś, to masz przynajmniej moment, żeby wyjaśnić tę datę. Tylko nie pisałbym, że od stycznia na pewno jesteś bez pracy, bo tego też nie wiesz. Teraz masz normalną pensję, a osobno jest koniec umowy i brak aneksu. Jedno nie wyklucza drugiego.

Janek78

Ja bym podał to, co faktycznie jest w umowie, i dopisał, że nowego aneksu jeszcze nie ma. Nie rozpisywałbym całej rozmowy z kierownikiem, bo za miesiąc może powiedzieć coś innego. Jak dostaniesz nową umowę, wtedy będziesz miał konkretną informację do przekazania. Na razie warunków kolejnej umowy po prostu nie znasz.

MonikaNaProstej

Wpisałabym datę prosto z umowy. Nie ma co zgadywać za kadry, skoro niczego jeszcze nie podpisałeś.

AsiaNaRatach

Robiłam to podobnie przy swojej umowie. Podałam obecną wypłatę i zaznaczyłam, do którego dnia mam pewne zatrudnienie. O przedłużeniu wspomniałam tylko jako o rozmowie w pracy, bez wpisywania przyszłej pensji. Gdy dostałam aneks, dopiero wtedy dosłałam nową informację.